Carrière Européenne

Public Affairs & Communications

Nectaria's story

Je suis la directrice de la réputation de l’entreprise pour Coca-Cola en Grèce, à Chypre et à Malte. Je gère les communications, activités et programmes de l’entreprise pour ces pays – ce qui comporte de nombreuses relations avec les médias – ainsi que les communications et la mise en application des projets pour nos programmes de Responsabilité Sociale de l’Entreprise (CRS), qui sont concentrés principalement sur la santé, le bien-être et l’environnement.

Beaucoup de gens pensent que The Coca-Cola Company, qui est une société américaine, est juste copiée-collée dans le monde entier, et cela ne pourrait pas être plus éloigné de la vérité. A travers le travail que je fais tous les jours, je peux absolument confirmer qu’elle a aussi son identité américaine avec un très fort héritage américain, et une identité locale en Grèce grâce au travail étonnant que je fais tous les jours pour les communautés grecques locales et nos consommateurs grecs.

Ayant grandi comme enfant aux Etats-Unis, mon père grec avait l’habitude de toujours utiliser l’ancien proverbe grec “Νους υγιής εν σώματι υγιή” – « un esprit sain, dans un corps sain ». D’un autre côté, ma mère utilisait toujours un autre ancien proverbe grec disant “Παν μέτρον άριστον” « tout avec modération ». J’ai trouvé très intéressant lorsque je suis arrivée chez Coca-Cola, d’hériter d’un projet sur la santé et le bien-être que nous réalisons, un programme national destiné aux écoles qui est en fait fondé et basé sur ces deux valeurs. The Coca-Cola Company a lancé un produit. Il est dans sa seconde année maintenant, un programme national pour les écoles qui touche 50.000 élèves âgés de cinq à douze ans, qui leur propose dans les écoles environ cinq journées entières dans l’année d’éducation nutritionnelle et d’activité physique.

La raison pour laquelle je suis si heureuse de faire le travail que je fais tous les jours est que non seulement j’y crois, mais c’est que je pense que pour l’entreprise il s’agit d’un engagement. Lorsque j’ai commencé et que j’ai eu connaissance du programme pour les écoles et que l’on m’a mis au courant de celui-ci, « c’est ce sur quoi vous allez travailler », et que j’ai découvert que la Coca-Cola avait fait un investissement aussi important dans un programme pour les écoles qui était 100% non lié à la marque, j’ai pensé « cela ne peut pas être (rires), il n’est pas possible qu’ils investissent une somme d’argent aussi énorme dans un programme qui ne mentionne pas leur marque. Pour moi c’est une vraie CRS, et pour moi c’est quelque chose qui fait une différence, parce que c’est un engagement à long terme, même si pour de nombreuses entreprises, la CRS peut être quelque chose qui est ajouté lorsque les choses vont bien, et supprimé lorsque les choses vont mal. Ce qui nous différencie vraiment, je pense, c’est qu’elle est au centre de notre activité, et cela me fait penser chaque jour que l’entreprise est vraiment engagée envers cela et qu’elle y croit réellement.

En fait mes parents ne sont pas surpris que je fasse cela, parce qu’ils savent combien j’aime communiquer et m’exprimer, et combien je suis théâtrale. Je pratique vraiment l’art dramatique grec (rires). Mais je pense que c’est quelque chose que j’ai toujours voulu faire, et j’ai toujours fait ce que j’aime, c’est-à-dire travailler dans les communications. C’est juste que maintenant, je pense que j’ai un avantage supplémentaire, parce que je peux faire ce que j’aime, des communications, mais pour quelque chose auquel je crois, qui est de la responsabilité sociale des entreprises. Et c’est une combinaison de deux choses en une seule que je trouve formidable.